SLC - CGIL SAI Sezione Attori Italiani
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15-06-2018: RICHIESTA UNITARIA DI INCONTRO A MINISTRO MIBACT Ministero dei beni e delle attività culturali e del Turismo Ministro On. Alberto Bonisoli p.c. Capo Gabinetto dott. Gianpaolo D’Andrea p.c. Direttore Generale Spettacolo dott. Onofrio Cutaia Roma 15 giugno 2018 Oggetto: richiesta incontro. Il settore dello spettacolo da tempo è in crisi, i finanziamenti pubblici sono inadeguati, non sono sufficienti e quelli delle istituzioni locali vengono spesso dati con moltissimo ritardo. Ci sono alcuni teatri che non pagano da mesi lo stipendio ai dipendenti ed i lavoratori atipici, che sono la maggioranza, ancor più vedono i compensi pagati dopo moltissimi mesi. Dopo quasi dieci anni siamo riusciti a firmare due Contratti Nazionali uno per i dipendenti dei teatri e un altro per il personale artistico, tecnico e amministrativo scritturato dai teatri e dalle Compagnie.
LUNEDI' 18 GIUGNO 2018 DALLE ORE 20 ALLE 22 ASSEMBLEA UNITARIA LAVORATRICI E LAVORATORI DOPPIAGGIO Presso TEATRO ARCOBALENO via Francesco Redi 1a - Roma Clicca qui per scaricare il documento Saranno presenti: - Emanuela Bizi Segretaria Slc Nazionale Ordine del giorno: - CCNL Doppiaggio Il CCNL in pillole 6 (leggere il CCNL) Le novità più rilevanti, riguardanti il lavoro subordinato (scrittura continuata, tempo parziale, mensilizzato, intermittente).
Diritto d’opzione
In caso di scrittura artistica tempo parziale verticale (part time) e scrittura “mensilizzata”: il diritto di opzione a favore dell’impresa, se previsto dal contratto stipulato, deve essere esercitato dall’impresa con almeno un anticipo di dieci giorni prima delle data di fine contratto. In questo caso è riconosciuta allo scritturato una maggiorazione del 20% del minimo previsto dal CCNL per tutti i giorni retribuiti della scrittura, (per gli attori: dal 1° aprile: euro 68,22 + 20% = euro 81,86. Dal 1° gennaio 2019 euro 70,17 + 20% = euro 84,20. Dal 1° gennaio 2020 euro 72,78 + 20% = euro 87,33), ovvero del compenso pattuito. Quindi la maggiorazione riguarda tutte le giornate, non solo quelle oggetto di opzione.
Il CCNL in pillole 5 (leggere anche Protocollo per attività di prestazioni d’opera effettuate da Professionisti titolari di partita iva del CCNL)
Lavoro autonomo (non è lavoro subordinato)
Questa modalità di lavoro è stato regolata sperimentalmente e sarà oggetto di verifica nell’Osservatorio Nazionale. Il Protocollo, le leggi e il contratto stipulato con il Committente regolano il rapporto autonomo.
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